菜鸟副总裁受贿百万被刑拘：阿里反腐，对高管不手软

菜鸟史上最大贪腐案

阿里巴巴高层最近不太平。

先是优酷原总裁杨伟东因受贿855万元，被判有期徒刑7年。

现在又有菜鸟副总裁史苗因受贿数百万元，在今年9月前后被警方刑事拘留。该案件被阿里定性为菜鸟历史上影响最大的廉政案。

来看事件详情。

史苗2016年加盟菜鸟网络，也就是说，他并不是阿里的早期创业者。

在加盟菜鸟网络前，他曾担任复星地产副总裁、星豫资本董事长、豫园商城常务副总裁、复艺文化投资总裁。

他一直身居高位，职业领域是房地产开发和投资管理。

这样傲人的从业经历自然能让他轻松进入阿里巴巴，他在阿里巴巴担任菜鸟联盟的秘书长、菜鸟网络副总裁。

史苗主要负责菜鸟的园区物产和基建项目，媒体报道称，他的受贿就发生在地产项目上。

今年6月，史苗正式从阿里巴巴离职。

不管是阿里，还是媒体，对于这一重大案件都透露的不多，我们只知道菜鸟原副总裁史苗因受贿百万被刑拘，还有一些史苗的简单介绍。

俗话说，字越少，事越大。反复思考，你会发现，有几大焦点问题还没有解决。

区区百万，值得贪？

至于吗？

堂堂副总裁，年薪可能都上百万了，为什么还会为了区区数百万元，走上受贿之路。

而且，前文也说，史苗此前在多家公司担任要职，积累的财富肯定比这受贿的钱多得多。既然这么有钱了，为什么还要去受贿呢？

当然，笔者不是有钱人，也不知道有钱人到底是怎么想的。或许，阿里巴巴可以去问问他们为什么，以警示后人。

但要回答这个问题也不难，有钱人不受贿，难道穷人去受贿吗？因为金钱往往伴随着权力，而有权力就有寻租空间，就容易利用自己的权力去帮他人办事，从中收取贿赂。

这几百万只是被发现的，真实的受贿金额肯定是大于等于这个数目的。

此外，本案在时间节点上也很迷。

这位副总裁今年6月离职，9月被抓，11月才在阿里内网通报。阿里在通报的时候，此人早已不在公司。

有知情人士称，史苗离职后不久，阿里巴巴已经掌握了他的贪腐证据。

单从这句话，很难判断阿里巴巴到底是离职前还是离职后，发现了他的贪腐证据。如果是之前，为什么不第一时间揭晓，如果是之后，继续追究的原因又是什么？

媒体称，史苗离职后积极创业，计划和某快递公司合作，进行社区团购创业。当然，这个快递公司也不知道是谁，或许它在社区团购上和阿里巴巴存在竞争关系。

有报道称，他的受贿发生在地产项目上，但具体的细节也没有详细披露，我们也无从猜测。

菜鸟网络方面回应称：“反腐是公司的底线，这没有什么可回避的。”

此话一出，网友炸锅了，纷纷质疑到底什么是阿里的底线？难道阿里的底线就是高管碰红线，红线没了；员工碰红线，员工没了？或者说，阿里的底线取决于当事人的职位。

但是，这话不管是放在杨伟东身上，还是放在史苗身上都不太合适，因为他们是高管级别的人物，但阿里也没有手软。

纵观阿里的反贪史，大多都是向高管开刀。

想当年，聚划算CEO阎利珉虽然在2011年创造了100亿的营收总额，但由于出现腐败问题，马云还是挥泪斩马谡，将其免职。

2014年，阿里集团原人力资源部副总裁王凯，因非法收受索取他人好处费260万余元，被判处有期徒刑八年六个月。

2015年，前阿里副总裁刘春宁因涉嫌商业贿赂，被深圳警方带走。

2016年，阿里影业副总裁、淘票票总经理孔奇，因贪污受贿被警方带走，涉案金额为190万元左右。

这说明，阿里巴巴在反腐败上是有很大决心的，并不是像一些网友说的，高管碰红线，红线没了，而是高管碰红线，高管没了。

但我们除了赞叹阿里的反腐力度外，还要知道腐败的根源，这样才能进一步反腐。

互联网反腐进行时

大企业都是从小企业发展而来的。企业在草创阶段，规模不大、业务不广，而且还面临着强大的生存压力，这个时候，员工们往往能够与企业一起共克时艰。

但是当企业越做越大，就容易得“大企业病”：规模庞大、人员冗多、制度执行不力，员工们沉浸在这家公司可以开上百年的美好愿景之中。

此时，一些员工就不愿意和公司同甘共苦了，而是想着怎样为自己谋利。公司不再是为客户服务而存在，而是变成了员工的赚钱机器。

这样一来，腐败问题也就接踵而至了。这种腐败问题不是集中在哪一块，而是高层、中层、甚至底层都有。

高层一旦腐败，往往涉及数额巨大，因为高层人物权力大，更容易进行权力寻租，从中收取贿赂。

俗话说，上梁不正下梁歪，如果高层都腐败，就会对下面的员工造成不好的示范效应。因此，现在的企业反腐要敢于向高管开刀。

现在不仅阿里巴巴在反腐，很多互联网公司都在反腐。仅在2020年上半年，10家互联网公司就爆出了约60起腐败舞弊案件。

一方面，这反映出互联网的腐败问题已经到了无法忽视的地步，另一方面也说明，互联网的反腐在向常态化发展。

顺便一提，很多互联网公司的腐败案件都是它们自己爆出来的，而不是友商和媒体曝光的，因为一旦是后者爆出，腐败案就变成了丑闻了。

公司有那么多人，谁能保证每一个人都清廉呢？但有了腐败问题，就要下狠心去惩治，越包庇，问题越多。因为企业的衰败，往往不是因为外部的压力，而是因为自身的腐败。

作者：青松