【传承·人物】 李文静：30年护理生涯，靠的是脚踏实地、艰苦奋斗！

时光流转，又是一个火热的五月，在迎来第110个“5.12”国际护士节之际，也即将迎来我们医院建院70周年。

自从南丁格尔擎起手中那盏不灭的明灯，一代代护理人员追随着这灯火，不懈奋斗，缔造属于我们自己的传奇。

今天，我们一起走近护理传承人物之——李文静老师。

李文静

1991年8月至1999年9月 军工三院（现西安医学院一附院）内二科护士、1999年9月至2004年11月 内二科 护士长、2003年3月至2003年5月 “非典隔离病区”护士长、2004年12月至今 五官全科二科病区护士长、2009年3月至2009年5月 “甲流隔离病区” 护士长、2020年1月至2020年5月 “新冠隔离病区” 护士长。

初来医院 充满幸福感

上世纪八十年代末，出于对护理岗位的热爱，李文静凭借优异的成绩考入西安医科大学附属卫生学校学习护理专业。1991年8月7日，19岁的李文静和同学两个人被分到军工三院（现西安医学院一附院）从事护理工作。

至今，李文静尤记得初来医院时的情景。

“当时觉得挺荣幸的，我们俩是被医院派的吉普车从学校接到医院，我清楚地记得，当时是赵柏平老师开车，田仲建老师来学校接的我们，我们被安置在医院的招待所，也就是现在的五号楼104房间，房子是三人间，有席梦思床、带洗手池、卫生间，让我瞬间对医院特别感谢，感觉自己受到了优待。那会儿，我的很多同学被分配到更大的医院，但住的都是15人间的架子床，甚至都不如学校的住宿条件。”李文静略带自豪地说，刚进医院，映入眼帘的是门诊楼满墙的爬山虎，绿油油一片，充满生机和希望，当时，医院门诊楼和住院楼都只有三层，中间相连，呈工字型，旁边还有办公楼、职工食堂和大澡堂，基本上应有尽有，生活方便了，大家工作起来特别带劲儿。

李文静

安顿好后去护理部报到，李文静被分配到内二科，由护士长王苏玲领着去了科室，看着这个瘦小精干、走路带风的护士长，李文静心中油然生出一丝敬意。到了科室，带教老师是严肃干练的李秀英护士，在一周的带教期间，李秀英不厌其烦的给李文静讲解示范，从每班工作职责到护理交班报告的书写；从床边交班到科室相关疾病的护理常规；从急救器材的使用到急救护理技能的教授......李秀英讲的认真仔细，李文静听得深入，记得详细。

护理职业生涯中的第一个夜班

很快，李文静迎来了她护理职业生涯中的第一个夜班，于一个“护理新手”来说，也算是一个惊心动魄的夜班。

护理职业生涯中的第一个夜班

“当天晚上12:00，中班护士交接完后，我开始整理治疗室、护理站，核对需要完成的治疗，查对晨间口服药、晨检标本容器、治疗室次日输液药品、治疗室次日要用的注射器（玻璃）、当天新开的医嘱及输液瓶（复用的玻璃）核对与准备······完成常规工作后已经快三点了。这时，急诊科送来一名慢阻肺呼吸衰竭的患者，我立刻将患者安顿到抢救室，为其吸氧、建立静脉通路，当时，就觉得采取了这些措施，患者的情况应该会好转一些，但是，患者的气喘、呼吸困难症状却未曾缓解，就在我一筹莫展之际，和我一起值班的马文若医生上前给患者将床头摇起，随着床头的抬高，患者的面色逐渐红润、气喘也逐渐减轻······哎，当时就特别自责，‘抬高床头’的动作在慢阻肺患者的常规护理中是和吸氧同等重要的，而我却没想到。”至今，谈到这件事，李文静依然耿耿于怀。

护理职业生涯中的第一个夜班

本想着患者情况就此稳定，这个夜班也就安然度过了。可是，下一个考验又来了。科室又来了一个腹泻脱水的患者，李文静在为患者建立了静脉通路后，协助家属为患者更换了污染的衣裤，为患者清洗身体上的污物。安置好患者后，李文静开始完善文书记录，继续为其他住院患者进行常规治疗、发药、抽血、测体温、准备晨间的治疗用药、书写交班报告、整理各室的卫生......忙完这一切，天色已是大亮。

“觉得美好的一天又开始了，那会儿也不觉得累，就觉得经过我的护理，患者好转了，特别有成就感。”李文静笑着说。

30年护理工作 辗转三个科室

1996年，为迎接医院的二甲等级评审，已经在内二科从事了6年护理工作的李文静因业务能力强被调到老干科。

当时，内二科位于住院部二楼西边，与内一科同用一层，科室主要收治呼吸和消化疾病患者，患者多是军工厂的职工和航校的职工，老中青三个年龄段的患者都有，要求护理工作要细心、耐心，技术水平要高；而老干科，大多收治的是军工厂的老干部群体，因此，除了要有精湛的专业技术，更需要护理人员有较强的沟通能力，这于李文静来说，无疑是个挑战，不过凭借精湛的专业技术和较强的沟通能力，很快，李文静便适应了这里的工作，且干的得心应手，和这里的患者们也相处得很好。

30年护理工作 辗转三个科室

一年后，由于内二科护理人员紧张，加上李文静有在内二科工作的经验，再次，李文静回到内二科，并于1999年6月被医院选送到四医大进修学习，回来后不久，便被任命为内二科代理护士长，直到2000年，被正式任命为护士长。从前辈手中接过接力棒，李文静感到责任重大。

2000年，内二科从住院部二楼搬到五楼，床位数也扩增了，加之随着医院面向周边老百姓开放，住院量瞬间增多。“尤其是每年冬季，病床全满，甚至走廊上都摆满了病床，最忙的时候，我们早上7点上班，晚上7点都走不了，中午甚至没时间吃饭，只能叫外卖，周末也没法儿休息，家里根本顾不上，孩子只能交由老人看管。”李文静说，虽然忙，但忙并快乐着。

30年护理工作 辗转三个科室

2004年，随着医院的专科逐渐细化，成立了由眼科、耳鼻喉科、口腔科组成的五官科，李文静随即被调到五官科任护士长。

来到一个新成立的科室，从内科护理转为外科护理，并组建新的护理团队，这对李文静来说，无疑又是一个考验。

“当时，医院从眼科、耳鼻喉科调来4个高年资护士，其中一人是眼科的专科护士，其他三人都分别从外科、内科调来的，此外还新招了3个年轻护士，加上我，总共8个护士，我们共同学习专科技能，同时带教青年护士。”李文静说，因为我本身从事的是内科护理工作，对于外科护理还是生疏，为了提升外科护理技能，她申请到交大二附院耳鼻喉科进修学习，一方面学习护理技能，一方面学习管理、科室制度的制定等。

30年护理工作 辗转三个科室

经过学习，李文静很快掌握了相关知识。之后，五官科的护理管理制度、患者的管理制度及管理方法，李文静都一一制定并严格执行。直到今日，李文静依然会根据临床需求对科室制度和管理方式进行革新和完善。

医护与患者之间是相互成就的

在刚成为护士长时，有一位很有修养的中年男性患者令李文静印象深刻，至今，他的话语依然鞭策着她。

“从他的言行来看可能是某个单位的领导，当时来我们科的时候怀疑是肺部肿瘤，就过来检查，闲暇之余，他会找我聊几句，一次聊天，他跟我说，‘你很年轻啊，要好好干啊’，我不假思索的说了句，‘虽然年轻，可没经验啊。’他当时没说话，只是笑了笑，之后，当我再次说这句话的时候，他一脸严肃地对我说，‘以后可不要这么说，年轻才有时间学习提高啊，经验是慢慢积累的，只要学习，就会有很多经验’。”李文静说，这句话对她启发很大，就像是在教诲她，年轻不能作为没经验的借口，才应该是好好积累经验、努力提升的资本，这句话也让她一时间感觉自己有了明确的方向和可行的方法，从此以后，每每遇到困难想要退缩的时候，总能想起这句话，一直激励着她。

医护与患者之间是相互成就的

她说，“患者与医护之间，如同师生间一般，教学相长，相互成就。”

“非典”、“甲流”、“新冠”疫情 她三赴一线

2003年春节过后，SARS病毒肆虐，广东、北京疫情严重，院领导当即决定将内二科病区改建为隔离病区，身为内二科护士长的李文静义不容辞参与到隔离病区的组建与具体工作中，她带领科室护理团队不仅承担了SARS疑似患者的隔离留观护理工作，同时还承担了发热门诊的护理工作，由于她的细心关爱和总是走在一线的工作作风，让科室的护理人员从最初对SARS的恐惧到最后的积极投入到工作中，直到疫情结束，全科护理人员圆满安全的完成了留观病区的护理工作。

2009年末，“甲流”来势凶猛，当时，门诊五楼已经是五官科病区了，由于位置相对独立，便于隔离病区的设置。在接到医院命令的那一刻起，身为护士长的李文静毫不犹豫带领全科护士疏散病员，改建病区，接收隔离病员······顺利完成了“甲流”疑似患者的隔离留观护理工作。

“非典”、“甲流”、“新冠”疫情 她三赴一线

2020年初，新冠病毒肆虐全国，一时间，从武汉到全国都进入一级响应。针对此次疫情的传染特点，医院再次将五官科病区改建为发热患者隔离留观病房。在接到医院通知后，护士长李文静迅速带领病区的所有护士投入到组建、改建病区的工作当中。从隔离病区开始运行，到接收第一例留观患者，李文静每天守在科里，她根据实际工作不断修订完善各项工作流程十余项；制定完善病区各项工作制度数十项；及时同感控科专家沟通完善病区内的防控措施并督促执行。为了确保各项感控措施的有效落实，她监督每一位进入隔离区的医生、护士及保洁员的防护用物的穿脱，确保人人过关。为疑似患者采集鼻咽拭子标本、血标本是护理新冠肺炎疑似患者最危险的护理，为了确保标本采集的准确率，李文静亲自带教科室新工作的青年护士为疑似患者采集鼻咽拭子及血标本，顺利完成了新冠隔离病区的护理任务。

“非典”、“甲流”、“新冠”疫情 她三赴一线

三次疫情，三次紧急响应，负责改建隔离病区，负责隔离病区护理工作，李文静既是亲历者，又是参与者，面对如此严峻的任务，她没有一刻迟疑，更没有一丝惧怕和退缩，依然咬紧牙关，安全顺利的完成了任务。

护理小技巧：于患者的第一印象很重要

从事护理工作近30年，李文静对自己的年轻护士说的最多的是，“和患者的第一次接触，第一印象非常重要，一定要尽可能的将自己最好的一面展示给患者。”

她解释，患者对你第一印象好了，那么之后的治疗和护理工作，他们对你的理解也会多一分，沟通起来也会更加顺利，依从性也会更好。

这是作为护理工作者的一个工作技巧。

从事护理工作30年的李文静

从事护理工作30年，李文静说：给自己立一个flag：

我还有四年就要退休了，护理工作干了一辈子，蓦然回首最遗憾的一件事是忙着临床工作，在护理科研方面疏忽了，做的不是很好，希望在剩下的这四年时间里，不断提升自己和团队的护理科研能力，多一些护理创新，更好地服务临床，服务患者。

我理解的军工精神是这样的！

我院的前身是一所军工医院，军工精神一脉相承，作为职工，在这里扎根了30年，我所理解的军工精神，应该是“脚踏实地、艰苦奋斗”。我们这一代人，可以说是一步一个脚印，在工作中脚踏实地走过来的，因为只有脚踏实地才能把事情做扎实。对于新一代的护理工作者，希望他们不仅做到脚踏实地、艰苦奋斗，还应该做到勇于创新，努力将护理工作做出特色，做出亮点，更好地为患者服务。

30年护理生涯，靠的是脚踏实地、艰苦奋斗

1991年8月7日，带着无比的优越感，李文静踏上了自己的护理职业之路，一干就是一辈子。我们常说，一辈子只做这一件事，并努力将这件事做好，那是要有多爱啊！而，在我们医院老一辈的职工中，却真真实实的有这么一批一辈子就做了这么一件事的人，那就是埋下头，脚踏实地的将自己的工作做好，把工作当事业干，把医院当家来爱。

采访中，李文静一谈到医院便双眼发光，嘴角微微上扬，难掩作为一名西安医学院一附院职工的喜悦。她说，30年间，看着医院从一家规模不大的职工医院发展到现在大学附属医院、三甲综合医院，看着医院从两栋三层门诊、住院楼到即将竣工的25层医疗科技综合楼及即将开建的沣东院区，她觉得十分自豪。而这么多年，她个人的成长也早已与医院的发展融为一体，对医院，她说，是“打心眼里的爱”，惟愿医院的发展日新月异，蒸蒸日上。

来源： 西安医学院一附院