默克中国医药健康董事总经理张巍离职，Andre Musto接棒
12月2日，默克中国张巍（Vivian Zhang）女士决定辞去默克中国医药健康业务董事总经理一职，寻求外部发展机会。同时，公司任命现任默克全球心血管代谢与内分泌业务高级副总裁 Andre Musto（穆安德）为新一任默克中国医药健康业务董事总经理，将于2026年2月1日正式生效。
张巍毕业于青岛大学医学院，获得临床医学学士学位，并曾就读于大连理工大学、北京大学国际商学院，获得工商管理硕士学位。在职业生涯初期，张巍曾担任过三年的执业医生。2022年7月1日出任默克中国医药健康董事总经理，在任期间推动默克与新华制药合作落地全球最大体量CMO项目格华止CMO项目，实现首批发货并建立商业化生产能力。在这之前，她曾先后杨森制药、诺华、美国BD、辉瑞等企业担任过产品销售、市场、准入和政府事务方面的工作。
Andre Musto , 2014年7月加入默克，历任澳新总经理、亚太发达市场区域副总裁、亚太地区副总裁，2020年5月升任全球心血管代谢与内分泌业务高级副总裁，主导全球产品组合战略；1991年在阿斯利康开启医药生涯，2014年6月离任阿斯利康澳新专科护理部门负责人。
前礼来早研高管朱国新加入恒瑞医药担任副总裁
2025年12月3日，恒瑞医药官宣聘任朱国新（Guoxin Zhu, Ph.D.）为公司高级副总裁，直接向董事长孙飘扬汇报，全面参与恒瑞早期研发管线布局及国际 BD 策略。
朱国新，浙江大学化学学士，中科院上海有机化学研究所硕士、博士，美国宾夕法尼亚州立大学博士后。1992-2012年在美国礼来从药物化学资深研究员晋升至糖尿病/神经退行性疾病发现研究负责人；2012-2022年在礼来全球新药研发中心（Indianapolis）任副总裁，领导120+跨学科团队，累计交付100余个临床候选化合物；任小分子战略委员会主席、治疗领域战略小组核心成员，主导30余项外部合作（含 siRNA、抗体、肽类）；2022-2025年，礼来外部创新基金合伙人，兼任多家biotech 科学顾问。
恒瑞医药是国内创新型制药企业之一，在抗肿瘤、麻醉、造影、慢病领域处于领先地位；全球 8 大研发中心、员工 2.4 万人，2024 年研发投入 61 亿元，占营收 22%。公司 A 股市值约 3,000 亿元。
强生医疗科技全球运营架构十年来最大调整
强生医疗科技（Johnson & Johnson MedTech）将于 2026 年 1 月 1 日起，将其全球业务运营模式由当前的“区域 (Regional)”体系，全面转为“业务单元 (Business Unit, BU) 主导”的全球化运营结构。
自 2026 年起，各业务单元将对其全球业务绩效负责— 从战略规划、产品研发、市场推广到商业执行整个链条由 BU 全权管理。
所有商务 (Commercial) 领导将直接向其所属业务单元汇报，而不再层层经过区域总部。
外科 (Surgery) 和电生理／神经血管 (Electrophysiology & Neurovascular) 将设立独立区域领导结构 — 外科部门向公司外科集团主席哈尼·阿布哈尔卡汇报；EP向EP及神经血管部门公司集团主席Michael Bodner汇报。区域供应链团队转入强生医疗科技供应链副总裁Luis Roman领导下的强生医疗科技供应链部门。公司计划让企业功能部门逐步调整现有结构，以最佳支持新的运营模式。
供应链将集中管理，原区域供应链团队整合至集团统一供应链部门，以提高全球采购与分销效率。
各职能支持部门 (如研发、合规、质量管理等) 将重构，以适应新的 BU-主导运营模式。
随着这一决策推进，公司计划逐步取消地区和市场跨MedTech领导团队的设置，相关领导层职责发生变更：强生医疗科技LATAM副总裁Gustavo Gala负责监督运营模式变更的结构化实施。
强生医疗科技亚太区公司集团主席Vishnu Kalra将担任DePuy Synthes国际总裁一职，向纳马尔·纳瓦纳汇报。骨科市场和集群领导者在所有OUS地区的领导者将于2026年转向Kalra。
强生医疗科技EMEA集团主席Gavin Wood将支持过渡至2026年中。
本次调整不影响客户端角色 (如医院销售、服务岗位) 的直接岗位、美国商业结构（已由波士顿大学组织）或公司视力、心脏恢复或循环恢复部门的变动，，这些部门已采用相关模式。此外，中国区业务暂不在此次重组范围，仍继续沿用现行区域运营模式。
医疗医药行业人事简讯：
12月1日，云顶前政府事务与市场准入VP盛锋出任葛兰素史克（GSK）中国副总裁、市场准入与商业运营（MACO）负责人，直接向副总裁、GSK中国总经理余慧明汇报，并成为中国管理团队（CLT）成员。盛锋拥有复旦大学管理学硕士学位以及同济医科大学医学学士学位。在加入GSK之前，盛锋曾担任云顶新耀的政府事务与市场准入高级副总裁。此前，他曾在吉利德、罗氏等公司任职超过20年。在吉利德科学任职期间，他曾担任市场准入与渠道管理负责人，广泛覆盖多个业务和管理职能，包括市场准入、定价策略、健康经济学、渠道与供应链以及重点客户管理。现任MACO负责人朱宁女士将协助盛锋先生完成入职及交接工作，以确保业务平稳过渡。
12月1日，辉瑞中国原战略联盟事业部总经理金肖东辞职，原战略联盟团队与商务与零售部正式合并，组建“商务、零售与战略联盟团队”，由现任商务与零售部负责人曹智（Sean）出任总经理。曹智，现任商务与零售部负责人，拥有20年跨国药企销售与渠道管理经验，全程主导辉瑞中国零售渠道扩张及O2O布局。 金肖东，1972年6月生，浙江科技学院化学工程学士、北大EMBA，曾任诺华、雅培、布鲁克、科华生物、赛诺菲、诺诚健华等核心岗位，2024年4月加盟辉瑞中国，历任疫苗和基础业务负责人、战略联盟事业部总经理，离任后将继续以顾问身份协助过渡。
默克中国总裁、执行董事会成员何慕麒（Marc Horn）因家庭原因将于2026年1月底返回德国总部，现任默克拉丁美洲医药健康业务负责人罗杰仁（Rogier Janssens）自2026年2月1日起出任默克中国总裁，直接汇报至集团执行董事会主席 Belén Garijo。罗杰仁，1972 年生，比利时根特大学药学硕士、MBA，1995年加入拜耳医药，历任比荷卢地区销售总监、新兴市场普药事业部负责人；2013年加入默克，任俄罗斯生物制药总经理；2017-2022年任默克中国医药健康董事总经理，主导可瑞达（西妥昔单抗）中国放量、与百济等本土企业达成20余项合作；任内中国区处方药销售额由8.5亿欧元增至13亿欧元；2022-2025年任默克拉丁美洲医药健康业务负责人兼区域副总裁，管辖17国、年营收12亿欧元。何慕麒（Marc Horn），返回德国后将担任集团总部“企业战略与并购”高级副总裁，继续向董事会主席汇报，并保留中国事务顾问身份至2026年底。默克1933年进入中国，目前在大中华区拥有20家法人实体、9座运营基地、约4,500名员工。2024年中国区营收25.6亿欧元（医药健康13亿 + 生命科学9亿 + 电子材料 3.6亿），是默克全球第三大单一市场。
11月28日，国药控股换帅，由于工作安排原因，董事长赵炳祥辞任，晋斌接任董事长及授权代表。另，冯蓉丽将辞去非执行董事，委任晋斌与李莹为非执行董事。晋斌，1975年生，自2005年起加入国药集团，历任行政部副主任、办公室副主任、办公室主任，2022年11月起任国药集团副总经理，2025年4月起兼任国药集团总法律顾问、首席合规官，拥有20年央企行政与合规管理经验。
日本参天制药中国区总裁向宇（Shawn Xiang）将于12月31日离任，中岛理惠暂代中国业务负责人。向宇，拥有北大+耶鲁双学位，曾任职麦肯锡、诺华、雅培及琅钰集团，成功推动罕见病新药医保准入，2024年6月上任。
11月28日，皓元医药聘请康立生博士担任集团小分子制剂首席技术官（CTO）、药源药物高级副总经理。康立生博士，美籍华人，北医药学本科、美国佐治亚大学药剂学博士，曾任施贵宝、GSK、礼来、辉瑞等跨国药企制剂高管，主导多项FDA批准的创新纳米注射剂、缓控释制剂及透皮递送系统。皓元医药2024年营业收入约19亿元，小分子CDMO业务占比超60%。
11月28日，艾力斯医药核心技术人员离职： 罗会兵（首席化学官）、谢景田（制剂副总监）。高长寿（首席技术官）、游飞（研发执行总监）加入，均为美国籍博士，曾任阿斯利康、信达生物高管，拥有ADC、抗体及制剂平台经验。
史赛克机器人技术负责人Erik Todd（埃里克·托德）离职，跳槽奥林巴斯旗下的Swan EndoSurgical 公司任首席执行官。托德过去二十多年间深度参与并引领了史赛克机器人技术的发展。最近，他担任史赛克这家矫形行业巨头机器人和赋能技术部门的副总裁兼总经理。直至上个月，托德宣布离开史赛克。
12月4日，全球骨科巨头史赛克Stryker重磅宣布，自2026年1月1日起，Spencer Stiles将正式出任总裁兼首席运营官（COO），全面领导公司的全球业务、战略规划以及并购事务。与此同时，迪兰·克罗蒂将晋升为骨科集团总裁，接替斯泰尔斯的原有部分职务。Spencer Stiles在Stryker长达27年，自2019年起，他便担任骨科与脊柱部门集团总裁，其职业生涯，他在骨科、内外科和神经技术等多个关键领域都曾担任领导职务，还负责过国际区域业务及关键支持职能。克罗蒂同样在Stryker效力了27年，目前担任仪器总裁一职。在其职业生涯中，克罗蒂领导了多个多元化业务板块，涵盖创伤与四肢相关部门，还曾在欧洲地区担任重要职位。
12月3日，美敦力任命原BD医疗杰拉尔德“Jeb”丹尼（Gerald “Jeb” Denny）博士正式出任急性护理和监测(Acute Care & Monitoring, ACM) 业务首席医疗官 (Chief Medical Officer, CMO)。在加入美敦力之前，Dr. Denny 在医学和医疗器械领域经验丰富。他之前服务于医疗器械与医疗服务公司 BD (Becton, Dickinson and Company)，负责多个技术与业务线的医疗事务 (Medical Affairs)，涵盖泌尿、重症护理、智能连接医疗 (Smart Connected Care)、血管通路设备 (Vascular Access) 等领域。在加入 Medtronic 之前，他还曾担任美国医疗评审机构 Medical Review Institute of America (MRIoA) 的首席医疗官 (CMO)，拥有丰富的医疗临床、管理与审查经验。Dr. Denny 在维克森林大学医学院获得医学博士学位，并在范德比尔特大学获得临床研究理学硕士学位，是肾内科与内科双重认证医生 (board-certified in Nephrology and Internal Medicine)，他将保留部分临床实践 (在美国乔治亚州 Decatur 的 Physicians’ Care Clinic 诊所继续行医)，以保持与临床第一线的紧密联系。
11月30日，肿瘤电场治疗鼻祖Novocure原首席执行官Ashley Cordova因个人职业规划，卸任CEO及董事会职务，Frank Leonard接任新任首席执行官并立即生效。Frank Leonard在Novocure任职长达15年，深度参与公司全球战略与核心技术发展。2010年加入后，他主导首款产品商业化上市，先后管理财务、医保报销、业务拓展等多个部门，担任总裁期间全面负责全球销售、市场等众多关键工作。Novocure 是一家全球性肿瘤公司，作为肿瘤电场治疗（Tumor Treating Fields, TTFields）的先行者，Novocure在2011年以推出全球首个FDA批准的TTFields疗法而闻名。自2023年9月以来，公司市值从218亿美元跌至13亿美元，蒸发205亿美元（约合人民币1450亿），市场对其未来增长态度审慎。这已是Novocure约一年内的第二次换帅。2024年9月，执掌公司22年的首席执行官Asaf Danziger卸任，时任首席财务官的Ashley Cordova接任。
12月2日，单孔腔镜手术机器人公司术锐机器人重启上市计划，获上市辅导备案，拟在A股IPO，辅导机构为中信证券。北京术锐机器人股份有限公司由上海交通大学徐凯教授创立，公司致力于单孔微创腔镜手术机器人系统的研发、生产和商业化。术锐机器于2023年6月取得国家药监局批准，并于2024年2月获得适用范围变更批准，应用于泌尿外科及妇科的腹腔镜手术操作。2025年5月6日，术锐单孔腔镜手术机器人适用范围拓展至泌尿外科、妇科、普通外科、胸外科四大领域，成为国内首款覆盖多科室的单孔手术机器人。
国产心血管介入平台臻亿医疗完成C轮数亿元融资。本轮融资由东方富海、国元直投、厦门产投/创投、博正资本、厦金创新、思明科创联合投资，老股东生命树资本继续加持。治疗瓣膜性心脏病、心衰及外周血管疾病，传统开胸手术创伤大、恢复慢，近年来，以经导管二尖瓣、三尖瓣修复与置换为代表的结构性心脏病介入治疗成为全球心血管领域的重要创新方向。然而，长期以来，高端瓣膜介入器械被跨国巨头垄断，国产替代率极低。江苏臻亿医疗科技有限公司成立于2019年，公司布局的经导管二尖瓣夹合与置换系统、三尖瓣夹合与置换产品线，形成“二尖—三尖”协同的双瓣平台格局。
11月28日，通用环球医疗风险管理部总经理王书增涉嫌严重违纪违法被查。王书增，男，1975年出生于湖北武汉。1998年毕业于武汉大学金融学专业。毕业后加入中国通用技术集团（环球医疗的母公司），从基层风控专员起步。因出色的风险建模能力，于2003年升任集团风险管理部分部主管，负责海外项目风险评估。在此期间，他主导了多个“一带一路”医疗合作项目，包括东南亚医院融资方案，并曾获得集团“年度杰出员工”称号。2018年，升任风险管理部总经理，全面掌管医疗健康业务的风险审核、资金调配及合规监管工作，其年薪跃升至300万元。
