江西推进“一表同享”改革两年多 助基层干部跳出“报表泥潭”

江西推进“一表同享”改革两年多 助基层干部跳出“报表泥潭”

大江新闻讯 江西日报全媒体记者杨碧玉报道:“以前整理各类报表得花三四天,还容易出错,现在三五分钟就能完成,准确率大大提高!”3月19日,永修县丰安街道莲星社区居委会干部熊玉兰指着大屏幕上的“一表同享”系统,竖起了大拇指。这个涵盖9个小区、住着1.3万余人的社区,正借着数字化改革的东风,跑出了基层治理的“加速度”。

莲星社区的变化,是江西推进“一表同享”改革的生动缩影。作为人口大省,江西基层治理面临人口基数大、老龄化程度高、流动人口多等现实难题。以往,各类报表层层下发、数据重复填报、口径不一等问题,让基层干部深陷“报表泥潭”。“一表同享”系统的上线,打破了这一困局。

打开我省“一表同享”系统操作界面,人房企台账、高频业务台账、任务填报、数据集市等功能模块一目了然。熊玉兰介绍,社区通过系统导入13151条居民信息,网格员摸排到流动人口信息后可直接新增,户籍迁出人员也能快速删除。更贴心的是,系统自带标签筛选功能,只需轻点鼠标,就能精准筛选出本地户籍人口、高龄老人等重点群体,让数据核查从“大海捞针”变为“按图索骥”。

高频业务台账则成了基层干部的“智能助手”。高龄津贴板块的补贴领取提醒、死亡预警、户籍迁出提醒功能,让社区告别了人工比对火化台账、反复核实信息的繁琐;残疾人数据比对直接联通省残联数据,有效避免了补贴多发、漏发问题。在任务填报环节,“一键生成”功能更是让效率提升数倍——以前需要分开报送的“关爱工程”重点帮扶留守儿童和流动儿童汇总表(季度报),如今只需填一张表格;高龄津贴的新增表、终止表等多份报表,系统自动生成后,只需人工简单审核即可提交。

数据集市里的工具箱,更是为基层工作添翼赋能。医保提醒功能,让社区在医保缴纳高峰期减少了一大半咨询电话;退休待遇领取核验功能,让社保认证工作告别了“居民跑断腿、干部磨破嘴”的窘境;生存状态核验功能,更是让网格员从上门摸排的繁杂工作中解脱出来,彻底实现“数据多跑路、干部少填表”。

“一表同享”改革,离不开省级层面的统筹推进。聚焦基层干部反映强烈的“表格多、多头报、重复报”问题,2023年9月,江西首批选取吉安市青原区等3个县(市、区),探索开展“一表同享”改革试点。两年多来,全省以数字赋能为突破口,依托省级政务云平台和“赣政通”,搭建“一表同享”系统,对基层填报事项进行系统性整合、标准化梳理和源头性压减,实现同源数据“最多填一次”。

据省政务服务办相关负责人介绍,截至目前,除部分开发区外,全省绝大多数地区均已使用“一表同享”系统填表;省级下发报表、数据项已分别精简36.4%、55%,国家级和省级业务系统中已有27个完成对接。今年,江西还将进一步深化“一表同享”改革:4月底前发布省级报表精简保留清单;年底前完成省级系统与“赣政通”对接,完善一数一源数据规范……一系列举措,正推动进一步实现系统抓取数据替代基层干部填报数据。

从埋头填表到抬头服务,“一表同享”改革正在江西大地掀起一场基层治理的变革。改革的最终落脚点,是让基层干部回归服务本质。如今,莲星社区的干部们有了更多时间深入小区,倾听居民诉求,解决实际问题。“以前我们是‘报表干部’,现在我们是‘服务干部’。”莲星社区党委书记江运锋说,基层治理的数字化红利就是看得见、摸得着的民生福祉。