8月18日，上海市人力资源和社会保障局发布《本市调整2026年度社保缴费基数上下限》通告，正式公布2025年度全口径城镇单位就业人员平均工资为12577元/月。与2024年度的12434元/月相比，新的社平工资增加了143元，上涨幅度为1.15%。
据此，自2026年7月1日起至2027年6月30日，上海社保缴费基数上限调整为37731元/月（社平3倍），下限调整为7546元/月（社平60%）。因基数公布滞后产生的7月属期补差，单位、职工及灵活就业人员须在2026年9月底前缴清，期间免收滞纳金。
对个人而言，不同收入水平的影响有所差异：月薪超过上限（37731元）的高收入职工，较旧上限月增约50元；月薪低于下限（7546元）的中低收入职工，需按下限补缴差额，下限从7460元涨至7546元，个人月增约9元；灵活就业人员可在7546元至37731元之间自主选择缴费基数，每月养老保险支出增加约9-50元。
需要特别指出的是，上述12577元/月的社平工资属于社会面数据，适用于社保缴费等用途。而用于居住证120积分、居转户、留学生落户及人才引进等人才相关业务的人才执行标准，目前仍按11396元/月执行。
