本周，利兹联董事总经理罗比-埃文斯在俱乐部训练基地接受了包括The Athletic在内的媒体采访。
他谈到了多个话题，包括夏季转会窗口、球队的阵容成本比例（SCR）情况、转会截止日运作、未能签下的目标球员，以及主帅丹尼尔-法尔克的未来。
以下是他在周四采访中的部分回答。
这个转会窗口有多成功？
去年我们说的是“转会窗口不错，但截止日很糟糕”。我会说，今年夏天我们既拥有一个不错的转会窗口，也度过了一个不错的截止日。
我们的关键任务是尽早完成几个最重要的目标，包括左脚中卫、内切型右边锋和门将。这些工作都很早完成了。在签下这三个位置的首选目标后，我们就可以继续补强其他位置，让球队变得更好、更强。
我们对这个转会窗口相当满意。不过，我有一点担心球迷现在可能过于满意和乐观，因为我不认为去年夏天转会窗口关闭时的情况真的像一些人认为的那么糟糕。今年夏天真正的检验，要等到一年以后才能看到。
我们现在很满意，我也非常自豪球队整个夏天的工作。体育总监亚当-安德伍德和丹尼尔每天都进行了很好的合作，他们做得非常出色。
除了最主要的目标，其他位置也都完成了补强吗？
我们填补了所有关键位置。至于阵容到底需要补到什么深度，一直存在讨论。我猜现在外界最关心的可能是第四名边后卫或者第三名前锋。
在这些问题上，与丹尼尔持续合作非常重要。我们最终补强的是那些我们认为真正值得补强的位置，同时也考虑了阵容匹配度、球员性格以及长期财务投入。
你们距离签下第三名前锋有多近？
今年夏天，我们完全没有打算寻找一名能够与多米尼克-卡尔弗特-勒温竞争甚至取代他位置的前锋。今年并不是一个引进“一号前锋”的夏天。
我们只需要一名辅助型前锋，而这种角色其实非常难找。因为你需要找到一个同时符合几个条件的人：性格合适、适合球队、价格合适，而且愿意接受替补角色。
如果一名球员加盟时认为自己会成为首发，但最终没有首发，他就可能成为更衣室里的问题。
真正能够在英超踢球、愿意为位置竞争或者接受替补、同时又符合我们长期财务规划的球员，数量非常少。
甚至一些外界流传的名字，他们本人也不会愿意接受这样的角色。我们不会为了签人而签人，然后让他第一天就感到不开心。
所以，无论是左后卫、辅助型边锋还是前锋，这些位置都很难处理，这也是为什么我们一直保留这些位置的引援可能性。最终，我们认为目前的阵容已经有了一个不错的解决方案。
原本预计更多投资进攻端，为什么最终加强了防守？
夏初的时候，我们确实预计会更多加强进攻。当时我们还希望帕斯卡尔-斯特鲁伊克能够留下，但他最终希望离队，这是另一个话题。
与此同时，我们也意识到，想要签下詹姆斯-特拉福德会非常困难。如果能够签下他，那么整个夏季转会预算的分配自然会发生变化。
左边锋位置上，我们也错过了几名目标，其中朱利安-布兰特的情况已经被广泛报道。最终的组合取决于市场上有哪些球员，以及谁真正适合我们。
到了夏天结束时，我们在边锋位置上获得丹尼尔和体育部门共同认可的目标名单已经非常有限。我们很早就签下了首选右边锋哈里-威尔逊，随后又引进了潜力很高的左边锋让-马泰奥-巴霍亚。
最有可能的方案本来就是签下两名边锋。我们知道可以再引进一名前锋，但考虑到之前提到的困难，同时完成三笔交易并不现实。
最终，我们签下两名边锋，用塔里克-穆哈雷莫维奇替代斯特鲁伊克，再引进特拉福德，然后围绕这些球员进行其他补强。
巴霍亚的什么条件会触发永久转会？
我不会透露他的具体触发条件。
但对我们来说，关键是我们把他视为一名能够长期为利兹联效力于英超的球员。丹尼尔的目标是每天都按照长期阵容成员的标准训练他，给他机会，并帮助他成长。
如果一切顺利，他会成为我们希望长期留在球队的球员，无论最终是触发强制买断，还是我们选择执行买断选项。
巴尔德的买断选项是什么情况？
他的合同并不是强制买断，但原则是一样的。
如果你能够找到那些你认为足以在英超立足、同时实际表现能够超过其价格预期的球员，那么你就希望把他们留在球队。
罗登受伤在多大程度上促成了签下巴尔德？
整个休赛期我们一直在讨论左后卫位置，但乔-罗登缺席两个月确实影响了我们的决定。
因为解决这个位置问题的方案之一是让詹姆斯-贾斯廷承担相关职责。所以，这不是唯一因素，但确实产生了影响。我会说，那一周之后，我们对不同目标的优先级发生了一些变化。
去年你把卡尔弗特-勒温形容为2000万英镑级别的投资，如何评价哈里-威尔逊自由身加盟？
我不想讨论具体的财务等价关系，因为即便去年那样说也已经有些过头了。
但从球员质量来看，我确实认为即使哈里已经接近30岁，他依然属于价值数千万英镑级别的球员。
我们上赛季排名在富勒姆之后，如今却免费签下了他们的赛季最佳球员。很难说这不是一笔好交易，尤其是考虑到我们非常重视定位球，同时也需要一名右路左脚球员。
为什么出售斯特鲁伊克才能满足PSR要求，让人感到意外？
让我有些意外的是，去年夏天有些人对于我们在PSR方面的空间如此乐观。因为我们早在去年9月就明确说过，我们已经用满了额度。
在赛季结束之前，你永远无法完全确定自己最终处于PSR还是SCR的什么位置，因为俱乐部财务状况会不断变化。
进入去年这个赛季时，我其实很有把握，我们需要在6月份出售一些球员。坦率地说，足总杯的征程、最终排名第14，以及1月份非常有限的引援操作，最终让我们只需要出售一名球员。
去年8月，我们已经做好了必要时出售两名球员的准备，因为当时我们的目标就是尽可能加强阵容，以提高保级成功率。这是我们当时承担的风险。
我们知道今年6月可能会出现这个问题，而最终帕斯卡尔成为了解决方案。幸运的是，我们只需要出售一名球员，而不是更多。
斯特鲁伊克很早表明离队意愿，对签下穆哈雷莫维奇有多大帮助？
整个赛季我们都为这种可能性做着准备，去年我们就在左脚中卫位置上进行了大量考察。
一旦确定帕斯卡尔要离队，我们就开始寻找替代者。能够较早得到这个消息当然很有帮助。
你们看中了穆哈雷莫维奇什么？
去年夏天我们一直强调的是“提高球队下限”，而今年则是既提高下限，也提高上限，同时让阵容更加年轻。
相比于单纯寻找那些在五大联赛出场很多的球员，我们今年更看重那些已经具备一定实力，同时还有进一步提升空间的球员。
丹尼尔、亚历克斯和亚当对穆哈雷莫维奇的共同判断是，他目前已经达到了很高的水平，但仍然拥有进一步成长的空间，所以值得投资。
我们也增加了一些经验型球员，比如埃尔韦迪、巴尔德和威尔逊。
今年夏天，我们希望球队变得更强，同时这种提升能够持续更长时间。因为去年如果主要引进27岁左右的球员，并不能真正解决长期建设的问题。
穆哈雷莫维奇能够为球队提供更长的发展周期，让我们有更多时间持续建设和改善阵容。
你们一直对签下特拉福德有信心吗？
我一直保持着一种“健康的焦虑”。在球员真正签约之前，你永远不会完全有信心。
詹姆斯-特拉福德是英格兰国脚，我们相信他会成为未来的第一门将。你必须时刻警惕竞争，因为他现在已经是一名世界级球员，同时又还很年轻，并且仍在不断进步。
这种对竞争的担忧反而帮助了我们，因为整个过程中我们都非常积极，努力以谨慎的方式与他的团队沟通，回应他们的需求，并向他们展示这个项目如何适合他本人、他的家庭以及他的职业生涯。
在球员签字之前，你永远无法真正放松。特拉福德也是如此，因为我们知道，世界上任何一家俱乐部只要有一名门将突然受伤，都可能立刻来求购他。
你向引援目标介绍利兹联时，俱乐部的形象发生了什么变化？
我们一直强调的是俱乐部的发展项目、支持力度以及俱乐部本身。
像穆哈雷莫维奇这样的球员，作为一名23岁的波黑球员，他可能并不知道利兹联其实是世界上最大的俱乐部之一。
我们的很多工作其实是在向他们介绍，即便是在降级时期，甚至在英冠时期，利兹联依然拥有非常庞大的球迷基础和影响力。
你不需要夸大或者包装这个项目，更像是在向他们解释，因为利兹联确实是一家非常大的俱乐部。
今年这种工作确实更容易了一些。去年夏天，有些球员即使我们知道他们感兴趣，也未必愿意加盟。
但在英超取得不错的赛季肯定有帮助。排名第14和勉强保级之间，同样存在很大区别。
现在外界对俱乐部的印象是稳定的。经纪人看到了这一点，球员也看到了这一点，因此他们希望成为一个正在向前发展的项目的一部分。
谢伊-查尔斯的情况到底是怎样的？
我们有自己的整体建队目标，也有财务限制，同时还要考虑如果签下这名球员，需要在哪些地方做出牺牲或妥协。
最终，我们到了一个节点，认为这笔交易对我们来说已经不再合适，所以选择退出。
这更多是一次市场机会。当时中场球员并不多，我们认为符合年龄、球员类型和球队需求的选择非常有限。
当我们没能签下他之后，并不意味着我们急需再签一名中场，因为实际上我们的中场实力相当不错。
我们确实进行了评估，但最终认为这已经不是一笔具有足够价值的交易，因此最好的决定就是保持纪律，选择放弃。
转会截止日当天俱乐部内部是什么情况？
那是非常紧张的一天。我不确定能不能称之为混乱，但确实非常紧张。
那天最大的功臣可能是我们的足球行政主管汉娜-考克斯。她和助理俱乐部秘书阿比盖尔-斯坦顿一起，在一个下午完成了实际上的5笔交易，包括两笔租借、两项买断选择以及威尔弗里德-格诺托的离队。
我们之所以能够完成这些操作，是因为此前已经制定好了计划，并且早就对梅尔文-巴尔德和让-马泰奥-巴霍亚进行了准备，不仅球探部门参与，教练组也进行了相关工作。
当你拥有多层次的准备时，外部情况发生变化后就能够迅速反应。我非常为整个团队感到自豪，他们在截止日展现了很强的执行力、灵活性和能力。
但正如你看到的，整个联赛的转会截止日存在一个最大的问题：不仅仅是围绕它的“闹剧”，还有很多事情并不受你的控制。
你最终需要依赖球员及其经纪人、另一家俱乐部、不同的律师事务所，甚至跨国合同数据库。所有事情都在同时进行。
截止日最大的风险就是你无法完全控制结果。
比如晚上11点之后，我们还在与3家不同的律师事务所协调，修改来自多个国家的4份不同文件。
最终完成这些工作当然很好，我也很高兴外界看起来一切都平静、有条不紊。但实际上那是非常紧张的一天。汉娜已经善意地要求我以后再也不要经历这样的事情。
能够以我们最终获得的条件签下两名优秀球员，对我们来说是一场胜利。但这从来都不是必须完成的任务，因为我们希望避免让球队的整体战略依赖于截止日交易。
这也是去年夏天最大的遗憾之一。当时法昆多-博纳诺特的交易告吹，我们最终不得不在截止日寻找解决方案，而原本我们一直希望避免这种情况。
今年我们的内部要求就是：“不要让整个球队建设都依赖截止日。”
坦率地说，我们做到了。但与此同时，我们在当天完成的交易也让球队变得更强，所以最终的结果肯定是积极的。
目前利兹联的SCR情况如何？
从宏观上来说，和去年夏天一样：我们的目标是在PSR或SCR框架下尽可能花钱，我有信心我们已经做到了。
具体计算方式非常复杂，你无法在赛季结束之前准确知道自己到底超出还是低于限制，因为最终还要受到联赛排名、杯赛表现、商业收入、比赛日收入等因素影响。
但我有信心，我们已经花到了规定范围的上限。
直到赛季结束，我们才会知道最终是稍微超出还是稍微低于限制。但今年夏天，我们没有留下任何可以利用的空间。
还需要注意的是，今年是SCR的过渡期，因此本赛季并不存在征收费用。
即使最终稍微超出，也不会有税费，更不可能达到扣分的程度。
从更广泛的角度来看，与其远低于限制、导致阵容留下明显缺口，我们宁愿尽可能接近上限，即便稍微超出后需要缴纳罚款。
当然，规则本身相当复杂，而且允许一定程度的超额。如果你计划实现某些收入目标，最终只是稍微低于预期，并不会像PSR那样直接面临扣分，而是可能只需要缴纳罚款。
这套制度的结构性目标就是，即便你的预测出现错误，也能够实现比较平稳的调整。
所以，是的，我们的目标就是控制在85%左右，最终可能稍微高一点，也可能稍微低一点。
即使最终超出，球迷也不应该恐慌。这不会给俱乐部带来危机，也不会导致扣分，因为最终只是征收费用，而且今年作为第一年，这项费用也会被豁免。
SCR对利兹联来说比PSR更好吗？
简单来说，是的。从长期来看，SCR对利兹联是有利的。
我知道外界一直好奇我们为什么去年投票反对SCR。
尤其是今年，我其实更希望继续采用PSR，因为我们当时正好处于一个为期3年的PSR周期结束阶段，其中第一年在英冠度过得非常艰难。
今年这个赛季，那一年的数据本来会从3年周期中移除，这可能会给我们今年夏天带来很大的操作空间。
从PSR转向SCR，让我们失去了这个机会。因此，我当时希望能有一个更长的过渡期，比如允许俱乐部在PSR和SCR之间选择，或者将SCR推迟一年。
但从长期来看，SCR可能更适合利兹联，因为通常能够从这套体系中获益的，是那些拥有庞大球迷基础和强大商业收入的俱乐部。
我们显然更接近这一类球队，而不是另一类球队。
关于主帅法尔克的未来，你能透露什么？
首先，丹尼尔在这里做得非常出色，我们对过去几个赛季的表现感到非常满意。
我们希望继续保持这样的势头，继续建设长期项目。因此，我们一直在尝试与他达成长期合作方案。
同时也需要告诉球迷，丹尼尔、亚当和我之间的日常合作关系从未像现在这样好。
今年夏天我们的合作和协调非常出色。能够签下首选目标，每天进行沟通，这充分证明了亚当和丹尼尔都做得很好。
我知道有些人可能担心，如果续约迟迟无法完成，内部关系也会出现问题，但事实恰恰相反。
目前我们的关系非常牢固，而且大家都在以非常高的水平工作。
至于合同谈判本身，过去3个月里，我和丹尼尔以及他的团队进行了非常好的沟通，我们对于想要实现的目标是一致的，那就是长期项目。
我们只是还没有完成续约，但正在努力寻找解决方案。
从更广泛的角度来看，续约可能会让人觉得比较简单，因为双方已经在同一家俱乐部工作。但我认为续约实际上很困难，甚至比首次签约更加困难。
因为与2023年签下他或者在转会截止日完成一笔交易不同，现在我们面临的时间压力要小得多。
我们有时间把双方的诉求处理好，也有时间确保长期项目能够按照正确的方式推进。
我知道外界可能觉得这花费了很长时间，但伊桑-阿姆帕杜的续约就花了一年多。
我们去年春天尝试完成续约，之后是去年夏天、去年秋天，再到今年1月，最终直到6月份才完成。
罗顿、杰登-博格尔以及布伦登-阿伦森的续约也都花了几个月时间。
所以，我不会因为这次谈判花费了一些时间，就认为存在什么问题。这只意味着我们希望把事情做好，因为我们有时间这么做。
只要我们仍然作为一个团队一起工作，我就不会担心，而目前我们在这方面做得非常好。
说得长一点就是这些。简单来说，他做得非常出色，我们希望他长期留在这里，而且我们正在为此努力。
如果有消息，我们会告诉大家。
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就俱乐部的财务所有权结构而言，杰德是英国公司注册机构登记的实际控制人之一。
但从运营角度来说，他基本不参与日常管理。
无论是在旧金山49人队还是利兹联，他的管理方式都是找到他认为能够做好工作的人，然后给他们足够的空间和资金去运营，让他们完成自己的工作。
我认识他已经20年了，但就日常运营而言，他确实几乎不参与。
在利兹联，日常事务主要由帕拉格和我、丹尼尔、俱乐部工作人员以及董事会负责。
英超联盟会对杰德-约克采取措施吗？
不会。
我的预期是，无论是英超联盟还是独立足球监管机构（IFR），这件事都很快就会得到解决，不会持续太久。
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