证券之星消息，影石创新(688775)09月14日在投资者关系平台上答复投资者关心的问题。
投资者：公司能否和友商集团，不在拼价格战，影石专一做相机，友商专一做无人机。在不恶意竞争的前提下，友善的伸出橄榄枝，以求合作，维稳发展，合作共赢。
影石创新董秘：尊敬的投资者您好，公司不以单纯的终端价格战为主要竞争手段，而是坚持以高附加值的品类创新和软件AI体验赢得市场。同时，公司始终秉持开放共赢的合作理念，持续关注并积极探索与产业链上下游优质伙伴的合作机会，共同推动行业生态繁荣发展。感谢您的关注与建议！
投资者：请董秘解释：之前你们回答的“公司管理层积极做好管理工作”然后大宗交易不断，广大投资者想知道，贵司管理层的工做是否就是大宗交易卖公司给散户？
影石创新董秘：尊敬的投资者您好，大宗交易主要系股东自主开展的市场交易行为。公司严格按照法律法规的相关规定履行信息披露义务，保障信息披露的真实性、准确性、完整性、及时性、公平性，不存在应披露而未披露的重大信息。目前，公司生产经营一切正常，各项业务有序开展。感谢您的关注！
投资者：今天贵司股价破百，迎来了里程碑，请问公司管理层，你们所谓的积极参与管理工作是否就是大宗交易。你们所谓的“二级市场波动”就是单边下跌一年？
影石创新董秘：尊敬的投资者您好，二级市场股价波动受多方面因素综合影响，公司上半年实现营业收入55.17亿元（同比+50.29%），研发投入10.36亿元，推出了Luna Ultra等多款创新产品，并在海外加速部署线下旗舰店，全力保障供应链安全与业务基本盘稳定。公司对智能影像赛道的长期前景充满信心。未来若涉及股票回购、增持等资本市场维稳措施，公司将综合考虑企业经营状况、资金规划及市场环境，严格依法依规审慎决策并及时公告。感谢您的关注！
投资者：作为公司股东，我关注到公司最近一年人均薪酬达47.41万元，与当前业绩大幅下滑、股价持续走低的现状严重不符。既然业绩已明显下滑，就不应再延续高增长时期的薪酬水平。建议公司降本增效，将平均薪酬下调30%，后期再根据业绩和股价表现进行相应调整。这既有助于共渡难关，也能维护股东与市场信心。
影石创新董秘：尊敬的投资者您好，人才是公司长期稳定发展的根基，公司历来重视人才培养和储备，促进员工与企业共同成长。公司根据实际经营情况及行业薪酬水平，结合员工的成长以及贡献情况，制定合理的薪酬方案，并实行适时浮动调薪。2025年，公司实行分类分级的薪酬与业绩考核管理体系。在科学合理的岗位职级评估体系基础上，建立全员绩效管理体系，将组织业绩目标全方位、多方式、全过程地层层分解、落实，将组织和个人业绩评价结果与薪酬激励相关联，促进公司经营业绩达成，同时提升股东回报。感谢您的关注和建议！
投资者：请董秘解释，为什么每天都有大宗交易进行？
影石创新董秘：尊敬的投资者您好，大宗交易主要系市场交易行为，若达到信息披露标准，公司会严格按照相关法律法规要求，及时履行信息披露义务。感谢您的关注！
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