观点网讯：汇丰宣布9月18日起取消香港新入职、升职或调职到港的高层子女教育津贴，现职高层明年新生子女亦不再享有此项福利。
据悉，汇丰亚洲及中东地区联席行政总裁廖宜建及罗铭哲（Surendra Rosha）当日向香港高管员工发出通告，所有现职汇丰香港职级属第3级（Global Career Band 3，GCB3）及董事总经理的员工，其子女及他们于2026年12月31日或之前出生或所领养的子女，将继续享有教育津贴直至中学毕业，前提为须继续受雇于香港。换言之，他们明年新生或领养的子女将不再享有此项福利。2026年9月17日后加入汇丰香港、晋升或调职到港的该职级员工将不再获得子女教育津贴。
现时，汇丰全个集团仅香港的GCB3及董事总经理员工的子女，享有小学及中学教育津贴，恒生银行高层没有此项福利。汇丰香港该项福利覆盖员工子女高达95%的学费，小学生每名每年上限为22万元，中学生上限则为30万元。
目前汇丰有数百名香港员工享有子女教育津贴，每年成本高达数千万美元。汇丰发言人回应查询时表示："我们致力为汇丰香港员工提供公平、全面且具市场竞争力的薪酬与福利待遇。"
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