10月14日至15日，宁波市“悦动重阳·活力银龄”老年节嘉年华暨银发市集在宁波科学探索中心举办。现场设置金色摊位，陈列养老产品，老年人体验、选购。
银龄集市、共富市集、公益集市等活动在宁波已不鲜见。各地老干部局以老年教育为牵引，推动银发“人气”转化为消费“热气”，银发“流量”转化为经济“增量”。
2025年初，宁波市委老干部局发布《宁波老干部助力发展银发经济若干举措》；同年6月，宁波老年大学启动银发经济生态圈建设项目。一年多来，宁波从政策端、人才端、创业端、消费端等多方面发力，探索助力银发经济高质量发展的“宁波路径”。
银发经济生态圈里激活消费力
宁波老年大学设有“银发经济生态圈产品展示区”，陈列各类优质适老产品海报及样品。学员进入“云闪付”老年大学银发权益专区，可以优惠价格购买产品。学员张女士表示，线上平台下单后可送货上门；此外，学员还可绑定“乐龄知行”校园卡叠加优惠权益。该卡由老年大学与银行联合推出，专门发给学员使用，除购物外，还可用于理财、找服务。
在宁波，各级老年教育机构注册学员有近20万人。宁波老年大学相关负责人介绍，学校建设银发经济生态圈，旨在通过搭建“校、企、银”多方合作平台，形成“政府搭台、企业唱戏、银行助力、学员受益、学校发展”的银发经济可持续发展路径。
生态圈中，市集是基本操作。老年大学还开展主题活动、举办赛事、组织游学养活动，打造“教育+文旅”产业模式，推动文旅产业客流与收入双增长，从消费端为银发经济发展引流。
国庆前夕，宁波老年大学“大凉山康养”游学养队伍从四川返回，24名学员参与。学员在6天里领略彝族文化，参观北斗村航天基地，了解红军长征经过彝区时的军民故事，并体验螺髻山温泉、茶马古道、南丝绸之路等。
此前，宁波老年大学文学语言系策划“江南文脉·水乡风光”主题一日游学养活动。学员们走进古镇，欣赏融合东方水墨与西方艺术的藏品，感受乌镇温润、灵动气质，沉浸式体验江南乡土文学魅力。带队老师表示，活动把风景变成教材、把旅途化作课堂，学员在游览中提升文学素养、陶冶艺术情操。
如今，游学养活动已在宁波全面铺开。宁波老年大学与宁波文旅会展集团合作搭建立足宁波、面向全国的游学养平台，配套开发老年文旅产品。各区（县、市）委老干部局与文旅部门合作，形成覆盖全市的游学养线路网络。
宁波还组织承办全国性老年教育活动。2025年，“金声诵春秋·银辉正芳华”全国中老年朗诵会在宁波举办；2026年，“好时光·乐龄杯”全国老年教育教学成果展示活动晋级展演在宁波开展。其中，“好时光·乐龄杯”宁波赛区迎来全国28个省（市、自治区）69个城市的170支老年队伍在宁海同台竞技，将宁海推介给全国，也为宁海带去人流和消费。宁海县老年大学相关工作人员表示，许多选手赛后留在宁波游玩，助推地方经济发展。
人才库里贡献发展智慧
象山县高泥村是“浙江省网箱养殖第一村”，村里养殖的大黄鱼和鲈鱼远销韩国、日本，养殖年产值达1.4亿元。象山县“银潮”工作室的银发专家为此提供支持。
“一定要多观察鱼鳃颜色，正常是鲜红的，要是发暗就得注意水质了。”这样的对话常发生在高泥村鱼排边。“银潮”工作室的银发人才常态化开展入村养殖帮扶服务。
2022年，“银潮”工作室成立。从技术指导到产业规划，从品种改良到品牌建设，深耕水产专业数十年的老专家持续出智出力、链接资源，建立“群众点单—团队接单—工作站晒单—服务对象评单”的闭环管理机制，帮助渔民降本增收。
凝聚银发人才力量、引导银发人才发挥智慧作用，是宁波助力银发经济发展的“人才端”窗口。近年来，宁波市委老干部局组织银发人才参与“银雁归乡·兴村强社”“甬有银力·益企前行”等行动，按照专业特长分类组队，鼓励其深入农村、园区、企业，开展政策解读、技术攻关、优化管理等服务。
在鄞州区姜山镇东光村，双创双服产业园年创收近1400万元，是村集体经济的主要来源。多年来，产业园从建设到招标运营、业态升级，都离不开姜山镇银发人才的帮助。
刚落户产业园的东景科创，由袁文光等银发人才带着村干部一起争取引进。引进初期，袁文光一行前往企业总部，对企业的产值、利润、规模及管理进行实地背调，做出可行性分析，确保企业具备长期发展潜力。该企业入驻后，一年为村集体增收70多万元。
截至目前，宁波各区（县、市）已组建73个银发助企团队和工作室，建立相应“供需对接”机制，让企业需求得到精准帮扶。例如，北仑区建立联络员队伍，开展常态化走访、线上问卷调查等，让企业“需求清单”动态更新。
职业培训里创造增收空间
在镇海区九龙湖镇龙源社区，“创业课堂”深受老年人喜爱。这家社区老年学堂开设共富技能课程，已培育银发手艺人才10名，带动20余名老年人灵活就业，实现学员人均年增收1.2万元。
2025年夏，为丰富辖区老年人精神文化生活、拓宽增收路径，龙源社区联合“源柒”共富工坊，在老年学堂开办“创业课堂”，包含灰汁团、金团、养生馒头等本土特色中式糕点课程。龙源社区负责人介绍，课程每月一期，免费为辖区低龄老人开展技能培训。灵活的就业模式盘活辖区闲置银发劳动力资源，推动低龄老人从“赋闲居家”向“在岗有为”转变，让老年群体依靠劳动增收提质生活。
象山县老年大学“银龄直播间”课程也是职业培训的实践案例。县老年大学联合县共富直播基地，开设直播专业课程，培训并支持有表现力的老同志化身“银发主播”，通过网络平台推介象山柑橘、梭子蟹、大黄鱼、米馒头等农渔产品，挖掘其在银发群体中的消费潜力。
老年大学老师郑益民介绍，学员掌握直播技能后，可以去共富直播基地做工作人员，也可以协助主播卖货，甚至可以将自家农产品带去直播间售卖。学员严素娥就是实践者。她的抖音号上，枇杷、丝瓜、红美人、青柑纷纷亮相，“爆款”视频点击量过万。她表示，短视频吸引了许多粉丝，现在找她采购的人越来越多。
据介绍，学院化改革是宁波老年大学近年来的重头戏。学校联合在甬高校、医院、企业，首批试点成立时尚生活学院、主动健康学院、文化旅游学院，将全市老年教育课程结构向体系化、专业化转变，推动形成老年生活服务、健康管理、文化旅游等产业链，并通过开展职业培训，助力银发族再创价值。
数读
近年来，宁波抢抓银发经济发展机遇，主动探索、先行先试，以老年教育为牵引，强化校企银多方协同联动，不断深化银发经济生态圈建设。今年以来，全市老年教育机构累计举办银发消费市集、线上年货展销等活动近60场，带动消费630余万元，6000余名老年学员参与“游学养”活动。
宁波持续推动老年教育向综合赋能、服务社会迭代转型，探索形成“教育赋能人才、人才服务社会、社会反哺教育”的良性循环。今年以来，累计培训银发人才6300余人次，组织动员9100余名银发人才在产业赋能、基层治理、支教助医、以老助老等领域持续发挥力量。
当前，宁波正在加快打造老年教育牵引银发经济“一枢纽四平台”，即以银发经济生态圈为枢纽，建强老年教育综合服务发展平台、银发人才价值平台、创新发展研究平台、国际合作交流平台，推动老干部工作与银发经济双向赋能。
局长说
发展银发经济，既是积极应对人口老龄化的必然要求，也是新时代老干部工作服务大局的重要路径。宁波紧扣“十五五”规划部署，主动融入银发经济发展全局，以老年教育为牵引，以“一枢纽四平台”建设为支撑，坚持平台带动、场景拉动、人才驱动，推动“老有所学”向“老有所为”“老有所乐”拓展延伸。下一步，我们将继续建强平台、丰富场景、激活人才，为宁波高质量发展汇聚银发智慧、注入银发动能。
——宁波市委组织部副部长、老干部局局长 严仕恩