10月15日，陕西省人力资源和社会保障厅依法公布2026年第三批拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单和重大劳动保障违法行为。
根据公告，西乡县腾盛达工程有限公司、陕西财方银建筑工程有限公司两家用人单位被列入拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单。其中，陕西财方银建筑工程有限公司拖欠178名劳动者工资共计524.65万元，数额较大，被眉县人力资源和社会保障局依法列入惩戒名单，列入期限自2026年9月7日至2029年9月6日。西乡县腾盛达工程有限公司拖欠1名劳动者工资2.4万元，列入期限自2026年8月14日至2029年8月13日。
同步公布的还有25起重大劳动保障违法行为，涉及拖欠劳动报酬、违规收取求职费用、未办理社会保险登记等多种类型，涵盖西安、宝鸡、渭南、汉中、安康、商洛等地。
工程建设领域欠薪问题仍然突出。在25起案件中，建筑工程、装饰工程领域占比最高。陕西众合屹立建设工程有限公司拖欠185人工资376.6万元，为本次公布案件中涉及人数最多、金额最大的一起，汉滨区人力资源和社会保障局已以涉嫌拒不支付劳动报酬罪将案件移送公安机关。汉中建维泰建筑工程有限公司拖欠35名劳动者2021年劳动报酬57.7万元，宁强县人民法院已裁定准予强制执行。此外，因建设单位未依法拨付人工费引发施工单位欠薪的案件也有出现——宝鸡市三力置业有限责任公司未按合同约定按月足额将人工费拨付至农民工工资专用账户，导致施工总承包单位陕西财方银建筑工程有限公司拖欠178名劳动者工资524.65万元，两公司均被依法下达行政处理决定。
人力资源市场乱象成为整治重点。本次公布的案件中，有两家人力资源服务公司因严重违规被吊销许可证。陕西世程人力资源有限公司以“编制”“保过”为噱头，承诺办理西安市公办学校教师编制岗位，向多名求职者收取13万元至20万元不等的高额中介费，收取费用后无法兑现承诺且拒绝退款，西安市人力资源和社会保障局依法吊销其《人力资源服务许可证》。合阳县横溢人力资源有限公司以“岗前培训”“技能提升”为名，违规向求职者收取11万元至12万元不等的培训费用，同样被吊销许可证。此外，陕西玛小雅人力资源有限公司因未建立人力资源服务台账且拒不配合调查，被处以罚款1万元和1.8万元。
多起案件已进入司法程序。从案件进展看，陕西知途科技互联网有限责任公司拖欠19名劳动者23.98万元、四川七彩世嘉建筑工程有限公司拖欠14名劳动者24.22万元、宝鸡市渭滨区炽派餐饮店拖欠41名劳动者25.35万元等案件，均已以涉嫌拒不支付劳动报酬罪移送公安机关立案查处。自然人李虎拖欠11名劳动者25.98万元，在案件移送公安机关后于2026年6月1日全额支付了劳动报酬。勉县蔚蓝购物旧州超市有限责任公司拖欠11名劳动者6.9万元，案件移送后于2026年8月7日全部支付到位。
个别案件通过强制执行兑现权益。西安沁湖春会务服务有限公司拖欠30名劳动者29.35万元，西安市人力资源和社会保障局已依法申请未央区人民法院强制执行。汉中市汉台区木森然美居生活馆拖欠1名劳动者工资及赔偿金合计1.25万元，汉台区人民法院已裁定准予强制执行。
省人社厅相关负责人表示，公布失信联合惩戒对象名单和重大劳动保障违法行为，旨在强化社会舆论监督，形成“一处违法、处处受限”的震慑效应，促进用人单位遵守劳动保障法律法规。下一步，全省人社部门将持续加大欠薪治理力度，对恶意欠薪行为保持高压态势，切实维护劳动者合法权益。